Top

Route Happy Journey

Wil je ontdekken hoe jouw organisatie gelukkiger kan werken? In Route Happy Journey kom je hierover alles te weten.

Gelukkige collega’s = gelukkige klanten = hoger resultaat. Staat werkgeluk bij jouw organisatie al centraal? In de Route Happy Journey kom je alles te weten over gelukkig werken in jouw organisatie. Wat kenmerkt een gelukkige organisatiecultuur, hoe kun je van werkgeluk je strategie maken en hoe geef je leiding aan werkgeluk? Wil jij van werkgeluk je businessmodel maken? Kies dan voor Route Happy Journey!

#connecthappines #werkgeluk #gelukkigecultuur #gelukkigeorganisaties #strategie #businessmodel #leiderschap #chiefhappinessofficer #happyjourney

Naast gezamenlijke programma-onderdelen heeft iedere route een eigen verrassings-sessie, een keynote spreker en één zelf te kiezen verdiepings-sessie.

Keynote spreker op deze route

  • Sessie: De Formule voor een Toekomstgerichte Organisatie

    Hoe succesvol jouw organisatie is in de toekomst wordt bepaald door de bevlogenheid van

    Hoe succesvol jouw organisatie is in de toekomst wordt bepaald door de bevlogenheid van

    Arjen Banach is spreker op gebied van organisatiecultuur, werkgeluk en verandermanagement. Met zijn innovatieve

Verdiepings-sessies op deze route

  • Sessie: Happy Leadership, why?

    Gelukkig Leiderschap begint bij borging van veranderingen naar Werkgeluk. Wil je weten wat Gelukkig

    Gelukkig Leiderschap begint bij borging van veranderingen naar Werkgeluk. Wil je weten wat Gelukkig

    Als jurist en journalist dacht Karin Rixt al buiten de kaders, als communicatie-expert werd

  • Sessie: Vertrouwen de Sleutel tot Werkgeluk

    Hoe vergroot je het werkgeluk binnen jouw organisatie? Hoe bouw je vertrouwen? Wat zien

    Hoe vergroot je het werkgeluk binnen jouw organisatie? Hoe bouw je vertrouwen? Wat zien

    Bastiaan heeft als missie om het levensgeluk in de wereld te vergroten. De afgelopen

  • Sessie: Werkgeluk voor 8,5 miljoen Nederlanders

    Slechts 12% van alle werkende Nederlanders is gelukkig in het werk. Dit betekent dat

    Slechts 12% van alle werkende Nederlanders is gelukkig in het werk. Dit betekent dat

    Erwin Klappe is oprichter en eigenaar van Klappe Training. Hij heeft een achtergrond als

  • Sessie: De praktijk van Duurzaam Werkgeluk

    Werkgeluk; wat is het? (wat is het niet?). Hoe kan je het duurzaam vergroten?

    Werkgeluk; wat is het? (wat is het niet?). Hoe kan je het duurzaam vergroten?

    Hij is één van de pioniers in Nederland die geluk en werk combineert. Sinds